Analisis Pengaruh Karakteristik Individu dan Kepribadian Terhadap Tingkat Kedisiplinan Penggunaan APD di PT. Petrowidada Gresik

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh status tenaga kerja, tingkat pendidikan, masa kerja, usia dan kepribadian terhadap tingkat kedisiplinan penggunaan APD serta untuk mengetahui perbedaan tingkat kedisiplinan penggunaan APD antara tenaga kerja tetap dan tenaga kerja tidak tetap dengan pendekatan regresi logistik biner. Responden dalam penelitian ini adalah 35 orang tenaga kerja lapangan PT. Petrowidada Gresik. Untuk pengambilan data variabel tingka t kedisiplinan penggunaan APD dilakukan observasi, untuk variabel karakteristik individu dan kepribadian menggunakan kuesioner. Berdasarkan hasil analisa statistik diperoleh 2 variabel yang berpengaruh yaitu status tenaga kerja (p - value = 0.020) dan masa k erja (p - value = 0.027) serta terdapat perbedaan tingkat kedisiplinan penggunaan APD antara tenaga kerja tetap dan tidak tetap dengan uji fisher’s exact (p - value = 0.021). Rekomendasi yang diberikan untuk meningkatkan kedisiplinan penggunaan APD antara lain : penyediaan alat pelindung diri untuk tenaga kerja, tenaga kerja diwajibkan mengikuti safety training , memberikan kartu disiplin dan sanksi yang tegas serta memberikan reward untuk tenaga kerja yang disiplin.